Más Allá del Empoderamiento: La Era de la Organización Autogestionada

Los programas de empoderamiento se han ido extendiendo en los entornos corporativos en las últimas dos décadas. Por desgracia, la integración de estos programas de empoderamiento en las estructuras de las empresas a menudo solo era una mera apariencia de empoderamiento, sin aplicaciones reales. Ir más allá del empoderamiento significa que las personas tengan todo el poder que necesitan desde el mismo momento en que se unen a una empresa, independientemente de su nivel de responsabilidad. Que sean inmunes a amenazas o coerción. Libres de buscar cualquier recurso y relación que necesiten por iniciativa propia. Y ser completamente responsables de los resultados por sí mismos, por sus colegas y por la misión de la organización.Read more